Image
Teamontwikkeling & leiderschap
Inhoud
Te vaak blijven assessments steken in dikke verslagen die in de schuif verdwijnen. Te duur, te vaag, te weinig op maat van je organisatie. Terwijl jij vooral wil weten: wat is nodig om (nieuwe) medewerkers sterk te laten functioneren binnen hun rol binnen de organisatie ?
Daarom ontwikkelden wij — samen met onze partner — een Assessment & Development Center dat wél werkt voor de social profit. Dit webinar toont je hoe.
Doel
Na dit uur:
- Weet je hoe een development of assessment center eruit kan zien op maat van je organisatie
- Zie je het belang van een duidelijke rolomschrijving als opstap naar sterk assessment en development
- Zie je hoe assessment de basis is van sterke onboarding en van gepaste ontwikkeling van de medewerker
- Zie je de unieke blend tussen Hitch en zijn HR partner in deze
- Zie je hoe een sterk assessment en development center intrinsieke motivatie van medewerkers en leidinggevenden voedt
Programma
We nemen je in één uur mee in:
- Waarom klassieke assessments tekortschieten in de social profit
- Hoe wij het anders doen: integraal verbonden met onboarding in functie van gepaste rolinvulling
- Wat onze aanpak oplevert voor zowel medewerker als organisatie
- Hoe jij dit kan inzetten in je HR-beleid
Doelgroep
Voor HR-verantwoordelijken, teamcoördinatoren, directieleden en iedereen in de social profit die:
- mensen aanwerven
- onboarding en ontwikkeling structureel wil versterken
- assessment en development anders willen aanpakken
Wie geeft het?
Het webinar wordt gegeven door Koen Vermeulen in samenwerking met onze assessmentspecialist en samenwerkingspartner.