Image
Werken met vrijwilligers
Deze training liever inhouse?
Alle opleidingen binnen ons Open Aanbod kunnen we ook bij jullie volledig op maat en inhouse voorzien.
Inhoud
Het idee leeft dat mensen zich niet meer willen engageren, niet meer willen vergaderen en zelfs niet meer naar feestjes of recepties komen. Wij zien dat mensen zeker nog willen aansluiten op vergaderingen maar niet meer om:
- steeds op dezelfde manier vergaderen
- met dezelfde groep over alles samen na te denken
- te werken met een eindeloze agenda
- oneindig te discussiëren zonder tot concrete acties te komen
In deze sessie krijg je tips en tricks voor een vergadercultuur die aantrekkelijk is voor een breed publiek.
Doel
- Vergaderingen en samenkomsten opnieuw aantrekkelijk maken voor een breed publiek.
- Zorgen dat mensen gemotiveerd zijn en blijven om mee na te denken over zaken waar zij zich door aangesproken voelen.
Programma
- Wat drijft mensen om aan te sluiten bij een vergadering en hoe kunnen we hierop inspelen?
- Biedt de huidige structuur de juiste oplossing of kunnen we ons beter anders structureren?
- Hoe kunnen we de focus verleggen en zorgen dat mensen intrinsiek gemotiveerd zijn en blijven?
Je krijgt concrete tips en methodieken die je kan integreren in je vergadercultuur. Bijvoorbeeld:
-
piramidegesprekken
-
check-in/check-out
-
2.0 denken
-
aandacht voor peoplemanagement
Doelgroep
Organisatoren van vergaderingen/samenkomsten.
Wie geeft het?
Voor deze opleidingen stellen we graag Joline Willaert voor als trainer/opleider. Joline startte bij ons in 2022. Ze is actief als trainster en procesbegeleidster.
Joline werkte voorheen in het onderwijs dus aan de slag gaan met een groep zit in haar naturel. Voor Hitch werkte ze reeds met tal van verenigingen en beroepskrachten uit de (socio-)culturele sector, jeugdsector, sportsector, onderwijssector,.... Een groep enthousiasmeren, inspireren en met goesting in beweging krijgen, is wat ze het liefste doet.
Als medior trainer binnen Hitch inspireert ze mensen vanuit onze kaders én vanuit good practices die ze oppikt in trainingen en procesbegeleidingen.
